Здравствуйте! Исходя из обстоятельств мне видится надо действовать. И своих мотивов. Для начала понять, что большая угроза для Вас, в конкретной данной ситуации. Например стратегия игнорирования приводит к ощущению слабости, уязвлённости, но когда коллега радикально агрессивен, то безусловно первый вариант предпочтительнее. Но в целом конечно, правильное умение защитить свои границы,без психологического насилия,то есть дипломатично поставить на место, скорее всего решит данную проблему. А игнорирование это стратегия избегания всё же.