социальный менеджер, бизнес-тренер, психолог... · 20 мар 2022
Все зависит от самих выпускников. Если к выпуску они обладают достаточным уровнем знаний, умений и навыков в профильной сфере, готовы к саморазвитию, сформирована система самодисциплины - не сложно. А если есть ожидание, что везде возьмут только при наличии диплома - тогда очень сложно
Директор Центра развития карьеры и взаимодействия... · 23 мар 2022
Прямо сейчас на рынке труда происходят два процесса, которые слабо коррелируют между собой. С одной стороны, он стремительно сжимается: общее число рабочих мест снижается, отдельные отрасли сокращаются. Например, по данным... Читать далее
На текущий момент на рынке труда в МСК и СПб всё ещё ощутим кадровый голод, особенно остро это касается IT-сферы. По гуманитарным специальностям в целом ситуация обстоит чуть лучше, но все же положение дел и здесь далеко от удов... Читать далее
Кризисные периоды всегда проходят через несколько этапов. Да, действительно на первоначальном этапе происходит всплеск безработицы. Несмотря на это, для некоторых игроков рынка кризис становится временем новых возможностей... Читать далее
Анна,
многое зависит от специализации и от самих выпускников.
Часть толковых выпускников сегодня находят работу уже на 3-4м курсе - через различные партнерские программы ВУЗов и программы стажировок ряда крупных корпораций.
Е... Читать далее
Думаю, что еще сложнее, чем в доковидный период, так как качество образования существенно пострадало по нескольким причинам: смешанный формат, неопределенность периодов, уменьшение практических занятий. В качестве позитивных... Читать далее
Наставник Экспертов по продажам
Внедряю Ген... · 14 мар 2022
Я думаю, что наиболее просто, многие компании ушли из офлайн и ушли в онлайн.
Не нужно иметь профильное образование, так как большинство компаний заинтересовано именно в обучении сотрудника, нежели брать бывало с опытом.
Также... Читать далее