Стоит ли компаниям инвестировать в повышение финансовой осознанности сотрудников?
Исследование уровня корпоративного благополучия российских сотрудников, проведённое компанией Lifeaddwiser, говорит о низкой готовности людей к пенсии. Только 15% систематически ведёт учёт своих расходов. Отчасти такое отношение к личным финансам связано с ожиданиями россиян получать регулярную поддержку от государства или работодателя.
"Если вы начинаете считать сколько заработали, то вы мне не нужны, ибо у вас пропал голод" - так говорил про сотрудников известный финансист Майкл Милкен. Аналогично думал и "Волк с Уолл-Стрит" - Джордан Белфорт. Все дело в том, что если сотрудник постоянно будет нуждаться в деньгах, то это будет отличный работник. Он горы свернет! А вот если работник будет постоянно оглядываться на кубышку, подумывать о "пенсии в 35" или смене работы - это уже плохо)
Перейти на zen.yandex.ru/media/id/5a2b9fdae86a9e35ffe086d0/moshennichestvo-s-kvartirami-pod-vidom-pomosci-sledstviiu-6186469d0b65fd0d12be202c