Добрый день
:-)
Сразу напрашивается ответный вопрос:
А кто Вам сказал, что на «новом» рабочем месте, где Вы проходите собеседование – не бардак?!?
Бардак – он везде!
Почему бардак?
Причинами является общая ситуация с политикой, законами и положением в государстве.
Все предприятия и структуры, вся экономика - действуют по ущербным схемам!
Если очень присмотреться, рабочие процессы нарушаются благодаря ущербным регламентам, законам, коррупции, элитам, начальникам среднего и высокого звена, директорам и т.д. Выстроена система, при которой грамотным, патриотичным и честным людям МЕСТА в РАБОЧИХ ПРОЦЕССАХ - нет!
Грамотный человек не будет лоялен руководству, творящему безобразия и не будет выполнять поручаемые ему, в ущербных схемах, ущербные действия!
Не скатываться в негатив?
:-(
Да тут не скатываться в негатив, а в пору – судиться и нанимать команду юристов по каждому взаимодействию на рабочих местах. Что такое «негатив»? - Когда уже Вы об этом заговорили и Вас к нему подвели (вместо нормальных условий труда, планомерной работы и психологического климата, за который отвечает работодатель)?
«Скатываться в негатив» о предыдущем работодателе?
А почему бы и нет!
Если Вы правы, а у предыдущего работодателя творились безобразия, и у Вас честная позиция, а не позиция конформиста (фильм, кстати, итальянский такой есть - посмотрите), то в нормальном обществе – говорят Правду!