Корректно ли обучение привязывать только к карьерной лестнице?

Если задача — верх карьерной лестницы, то почему бы и нет? Обучение — это инструмент для освоения новых знаний и навыков, с помощью которого мы можем изменять себя в лучшую сторону. Если вы учитесь только ради того, чтобы подниматься по карьерной лестнице, то выбирайте именно те навыки, которые будут продвигать вас по ней. 

До какого-то уровня это будут только hard skills — профессиональные навыки, но в дальнейшем вам нужно будет тренировать и soft skills — интеллектуальную выносливость, внимание, скорочтение, способность обработки информации и так далее. Затем потребуются навыки управления, общения с людьми, регуляции своего состояния, стратегического мышления. Но нет ничего плохого в том, чтобы привязывать обучение к карьерной лестнице и выбирать направление, исходя из этой цели.

Что я точно считаю неправильным — учиться, исходя из моды. Обучение не должно превращаться в фетиш, когда хочется поглотить как можно больше знаний, посетив десятки курсов и тренингов. Такие знания не переходят в навыки, а остаются лежать мёртвым грузом. Я против обучения ради обучения, но обеими руками за обучение ради удовольствия. К примеру, если вам нравится вышивать крестиком — отлично. Научившись создавать классные изображения на ткани, всегда можно это хобби монетизировать.

Главное — определиться с целью, для чего вам необходимо образование, и двигаться в этом направлении.