Если на постоянную работу - сильно зависит от того, какие обязанности он будет выполнять и есть ли с вашей стороны наставник, способный закрыть пробелы в его образовании. В любом случае дизайнер (с дипломом или без) будет (должен по крайней мере!) продолжать развиваться самостоятельно. Однако без контроля со стороны более опытных коллег, вы рискуете все ошибки и эксперименты оплачивать из кармана компании.
Если по договору или на выполнение разовых работ - нужно смотреть на сроки и способность нанимателя адекватно реагировать на ляпы (а они бывают у всех) и возможность их предотвращать. Т.е. есть ли менеджер или специалист на стороне нанимателя, способный удостовериться в качестве выполнения работ и их соответствию ТЗ, брифу, договору.
Что касается граф.дизайнеров без опыта (хоть с дипломом, хот без него) - большой пробел обычно в технической части, связанной с полиграфическим процессом, подготовкой макетов под него и с навыками работы с руководствами по использованию фирменного стиля (он-же брендбук).
Просто надо грамотно разводить компетенции. Полиграфия и печать это поле деятельности верстальщика. Дизайнер не... Читать дальше
Когда я проходил собеседование на работу в провинциальную веб-студию, первым делом спросили о высшем образовании, я посчитал это оскорбительным. На диплом стоит смотреть в последнюю очередь, надо смотреть на работы, опыт... Читать далее
2 эксперта согласны
Вопрос был про профильный вуз, если это какая-то художка, или Британка (условно), то конечно это большой плюс в профессии.
Добрый день! Лучше смотреть не на диплом, а на опыт работы человека, его портфолио. Потому что диплом - это конечно хорошо, но знания, подкрепленные практикой, особенно в случае с дизайном, всегда лучше. Кроме этого, у... Читать далее
1 эксперт согласен
Наличие диплома — в любом случае плюс, и ощутимый!
Но есть еще более важные моменты —
1) его портфолио
2) его испытательный срок.
Человек может быть гением креативных решений — но непредсказуемым как человек. Скажем, уйти... Читать далее
1 эксперт согласен
Александр Кароза
11 окт 2021подтверждает
Соглашусь, что диплом не на первом месте.
Но ситуацию с двумя одинаковыми кандидатами считаю нереальной, обычно... Читать дальше
Качества хорошего дизайнера не ограничиваются образованием. Это и уровень культуры и социальный и многое другое. да самоучках может быть гением, но он исключение
3 эксперта согласны
Лучший
Если они одного уровня - я бы взял с дипломом. Мнение основано на реальных фактах. Был очень способный парень-самоучка. Но вот рисовать руками, например, не умел (а академическое образование этот навык подразумевает). А еще... Читать далее
2 эксперта согласны
Увольте Тему, да. Пусть научится мулевать карандашом
вообще надо смотреть на уровень работ, а не на уровень образования. есть очень сильные "самоучки", а есть очень слабые выпускники "строгоновки".
С другой стороны что такое "самоучка" - это человек, который не имеет диплома, но... Читать далее
1 эксперт согласен
Руковожу дизайнерским отделом (он так называется), хотя в штате только один веб-дизайнер. За 7 лет сменилось, по разным причинам, три дизайнера, сейчас работает четвертый. Все с высшим образованием. Могу сказать точно - высшее... Читать далее
1 эксперт согласен
Полина Петрусева
7 окт 2021подтверждает
На данный момент нет профессии дизайнер интерьера, такому в вузах не учат. Есть архитекторы, декораторы и... Читать дальше
Нужно делать выводы по конкретному специалисту. Вы ведь, наверное, не выбираете, не глядя. Прежде чем обращаться к дизайнеру, нужно внимательно изучить его портфолио, понять, близки ли Вам его работы по стилю. В его соцсетях Вы... Читать далее
Всё зависит от их способностей. Дипломированный может быть недостаточно компетентным в конкретном направлении, в... Читать дальше
На каком самолете лучше лететь, где пилот самоучка или с дипломом? Может ли самоучка быть лучше дипломированнного специалиста – да. Только процент соотношения далеко не в пользу самоучек.
1 эксперт не согласен
Елена
11 окт 2021возражает
Ну вы сравнили дизайнера с пилотом самолёта. Еще с хирургом или стоматологом сравните)))
Если брать человека, пере... Читать дальше