Любой вновь трудоустроенный работник должен пройти обучение и проверку знаний требований охраны труда в течение 30 дней с момента трудоустройства.
Об этом прямо говорится в п. 2.2.1, 2.3.1 Постановления Минтруда России, Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29.
Под обучением по охране труда понимается так же проведение инструктажей, стажировки, которые организуются до начала самостоятельной работы данного сотрудника.