Из определения мы знаем, что талантливый человек, это тот, кто обладает выдающимися, исключительными природными способностями к какому-либо творчеству, искусству, другому виду деятельности.
Соответственно, применительно к сотруднику, талантлив тот, кто обладает от природы способностями добиваться нужных целей (результатов).
Отсюда и такие устоявшиеся выражения: "продавец (пекарь, мастер, слесарь) от Бога", "гениальный конструктор (архитектор, проектировщик)", "токарь - золотыми руки" и так далее.
Как правило, это та деятельность, к которой человек предрасположен и которой он ЛЮБИТ заниматься.
Поэтому талантливый сотрудник - это еще и тот, кто нашел свое призвание, дело своей жизни!
Цель деятельности сотрудника - добиваться нужных компании результатов на своем участке (я не рассматриваю компании, работающие в парадигме процессности, там талантливым не место).
А значит его талант заключен в том, чтобы это сделать максимально талантливо (простите за тавтологию).
Желаю всем найти своё призвание и реализовать свой талант!
Что самое удивительное, что задав этот вопрос разным людям мы получим пропорционально разные ответы.
В разных областях под словом талант закладывается свой смысл.
Например:
Для художника - талант это совокупность... Читать далее