Ну это же очевидно: в настоящий момент в мире за одну и ту же работу мужчины получают в среднем больше, чем женщины. Это факт. И этот факт феминисток не устраивает: они считают, что разницы быть не должно. И, в принципе, на первый взгляд их требования выглядят логично, если не вдаваться в подробности.
Есть, правда, один момент, который феминистки не учитывают: принимая женщину на работу, работодатель рискует тем, что женщина через какое-то время может выйти замуж и посвятить себя семье, что может отразиться на её отношении к работе. Ну а если родится ребёнок, женщина уйдёт в декрет, её обязанности должен будет выполнять кто-то другой и эту работу работодателю придётся оплатить, при этом он будет обязан сохранять за женщиной её место... Это для работодателя неудобство и дополнительные риски, которые он и пытается компенсировать, экономя на оплате труда женщин.
Но феминисткам это все фиолетово: они исходят из равенства прав мужчин и женщин, не учитывая их фактические различия с точки зрения работодателя.