Наверное, самое эффективное - интересоваться отдельно взятыми людьми из этой компании. Быть в теме, так сказать. Ну и как правило, все эти "души компаний" - шутники и оптимисты, "поднимающие боевой дух" и не дающие заскучать.
Отсюда рецепт - вникай в судьбы и твори движуху)