Здравствуйте! Вредность определяется только на основании результатов проведения специальной оценки условий труда (в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда») и установления... Читать далее
Здравствуйте, все зависит от результатов специальной оценки условий труда (СОУТ).
Работодатель обязан ознакомить работника с условиями труда на его потенциальном рабочем месте согласно ТК РФ.
Для проведения СОУТ необходимо... Читать далее