Не будь дураком, не пались. Относись к этому проще, на приеме на работу ты не в суде. Можно молоть что угодно, это общепринятая тенденция врать на собеседовании. Будущий работник врет какой он классный специалист, а работодатель врет как много у них можно зарабатывать.
А если серьезно, если в твоем военном билете и прочих документов требуемых при трудоустройстве нигде не написано про псих расстройство, то не надо об этом говорить, а если указано нет смысла утаивать.