А почему люди должны любить молчаливых, которые ничего не делают, чтобы их любили?
Даже глухо-немые люди учатся разговаривать, так как без речи крайне затруднена социализация, взаимодействие в обществе. А человек, который не имеет подобных проблем чем-то мотивирован, чтобы не разговаривать с окружающими.
Обязательно есть причина по которой, работающий в коллективе человек, ничего не отдаёт, ничем не делится и ничего не вкладывает в отношения. Если он работает в коллективе, то ему необходимо налаживать межличностную коммуникацию. Это выгодно, в первую очередь, самому молчуну, чтобы стать частью коллектива и не противопоставлять ему себя.
Некоммуникабельность есть распад всех социальных связей, крайняя форма взаимного отчуждения. В результате у индивидов возникает чувство одиночества, ощущение бессмысленности кратковременного и никому не нужного существования человека в мире.
То есть, если человек работая в коллективе постоянно демонстрирует некоммуникабельность, то обрекает себя на отчуждение.
С другой стороны, молчание молчанию рознь.
Можно молчать не проявляя интерес к людям, самоустраняясь от любых бесед и обсуждений. А можно молча интересоваться сослуживцами, внимательно их слушать, эмоционально реагировать на происходящее и таким образом демонстрировать своё участие в группе. Таких молчунов очень любят и часто называют лучшими собеседниками, так как умение слушать - это очень редкая способность.