По нормативам ("Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих") для получения должности инженера нужно либо иметь высшее образование, либо стаж работы техником 5 лет.
Но при этом этот самый справочник носит чисто рекомендательный характер, и руководство каждого предприятия согласно Трудовому кодексу вправе разрабатывать свои собственные нормы и требования к тем или иным должностям. Я сам, например, получил должность инженера сразу после техникума просто по результатам собеседования.
Поэтому в этом вопросе всё зависит от вашего работодателя (не знаю, кого вы имели в виду в этом вопросе, но я говорю о таком, высоком начальстве, которое реально может самостоятельно принимать кадровые решения) и от принципов, которые установлены на конкретном месте работы. Понятно, что на большом заводе это сложнее, чем в какой-нибудь шарашкиной конторе на десять человек, но всё-таки это возможно - так что если у вас работник имеет доступ к руководству, то обратитесь к нему, если нет - то попросите своего непосредственного начальника вам в этом посодействовать.