К этому разговору важно хорошо подготовиться, продумав свои аргументы за - и аргументы руководителя против. Можно проиграть с кем-то из друзей.
Не стоит переживать сразу на встрече, если вам откажут. Конечно СРАЗУ решение о повышении зарплаты не примут.
Надо продумать компромиссы, на которые вы готовы идти.
Повышение через 2 месяца.
повышение после предоставления очевидных аргументов за в виде цифр (лучше подготовить их заранее)
Повышение не то, на которое вы рассчитывали (10% вместо 20%).
Повышение не в деньгах (статус, подчиненные, качественно другие задачи).
Ни одна сторона диалога не должна быть загнана в тупик.
А также продумать свою реакцию на категоричный отказ. Это не должно быть ни обидным, ни эмоциональным. Но важно быть к этому готовым.
Юлия, дополните, пожалуйста, свой ответ видеоматериалом с YouTube или изображением по данной теме. Заранее спасибо.
Не верю и в переговоры и в аргументы. Никто ничего не заслуживает.
В россии нет культуры переговоров. Это вам не тут, как сказал Черномырдин. Гений пепеговоров с воинственной Чечней.
