Добрый день, Дмитрий.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 28 марта 2022 г. N 490 "Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий" имеются следующие критерии для получения отсрочки гражданам, работающим в области информационных технологий:
- Организация должна быть аккредитованной. Аккредитована ли организация - стоит узнать у своего работодателя, именно он может подать запрос на предоставление выписки из Реестра на сайте Госуслуг.
- Гражданин должен работать на основании трудового договора на условиях нормальной продолжительности рабочего дня - по общему правилу при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов;
- Гражданин должен работать в аккредитованных организациях не менее 11 месяцев в течение года до начала очередного призыва. Срок не учитывается, если трудовой договор заключен не позднее 1 года с даты окончания ВУЗа или научной организации.
- Гражданин должен иметь высшее образование по специальностям и направлениям подготовки, указанным в Правилах предоставления права на получение отсрочки (математика, статистика, физика, радиофизика, прикладная информатика и др.) Расширенный перечень содержится в Постановлении Правительства Российской Федерации от 28.03.2022 № 490 "Об утверждении Правил предоставления права на получение отсрочки от призыва на военную службу гражданам Российской Федерации, работающим в аккредитованных организациях, осуществляющих деятельность в области информационных технологий".
- Списки граждан формируются и направляются работодателем в электронном виде через госуслуги не позднее чем за 50 календарных дней до начала очередного призыва.
- Отсрочка предоставляется решением призывной комиссии на основании поданных списков. Списки передаются Минцифрой не позднее 30 календарных дней до начала очередного призыва. В рамках весеннего призыва 2022 года списки могут быть направлены до 1 июня.