Решение президента РФ об объявлении нерабочей недели должно быть регламентировано в форме указа. После издания акта органа государственной власти и отнесении Вас к категории работников, для которых предусмотрена будет неделя в качестве нерабочей, требование работодателя является незаконным.
Перечень категорий работников будет указан в акте, который появится в ближайшее время, точно до 28.03.2020. Если Вы уверенны, что попадаете в категорию работников, для которых предусмотрена следующая неделя в качестве выходного, то не выход на работу не будет признан в качестве прогула. Действия работодателя (в том числе увольнение по причине неявки на работу) Вы можете обжаловать в трудовой инспекции или суде.
Предполагаю, что это будет действовать и на удаленных работников. Если бы это было не так, об этом было бы сказано. Но надо смотреть указ президента.
UPD.
25/03.2020 Указом Президента РФ установлены нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы только для определенной категории работников.
Указ не распространяется на работников:
а) непрерывно действующих организаций;
б) медицинских и аптечных организаций;
в) организаций, обеспечивающих население продуктами питания и товарами первой необходимости;
г) организаций, выполняющих неотложные работы в условиях чрезвычайных обстоятельств, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия населения;
д) организаций, осуществляющих неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы.
26 марта 2020 года Минтруд России утвердил «Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. № 206 «Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней», согласно рекомендациям нерабочие дни не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.
8 sound, может тогда стоит поискать другую работу ? В принципе, сейчас вы не выйдите - закон на вашей стороне, но работодатель найдет способ расстаться с вами. И правильно сделает !
Как должна оплачиваться работа в выходную неделю работникам медицинских организаций?
П Л, наверное как минимум по двойному тарифу.
К нас швейный цех, работаем на частника и о выходных не может быть и речи.
oxtch, за ноги вашего начальника и об дерево. опух он малость.
Заявление в Прокуратуру на "работодателя". А в прочем, даже этого не нужно. Всё же отслеживается.
Ублюдок сядет. Если он не понимает, что такое "вынужденные эпидемиологические меры" и подписанный Указ Президента России, так это его проблемы.
У вас какое-то время не будет работы.
Денис Родяйкин, Если вы считаете своего работадателя ублюдком - то вам нужно работать отдельно на себя, устанавливать и принимать свои правила игры. А то что руководство сказало работать нужно, а вы такой хороший - я не буду, тогда плати за свои погрешности. Мне например аренду и налоги не снизили ни на копейку ( отсрочка оплаты - все равно все с полна возмут)
Дочь работает в Сити Моле в пром магазине, и их тоже заставляют работать.
Всепонимающая, Пусть берёт больничный, её ни кто не будет заставлять работать.
у нас народ отказывается соблюдать законы и указы и еще чего то требует от государства, тьфу на вас.
Сергей Б., Законный выходной, что б вылокать еще одну бутылку вискаря или вина - народ этого не пропустит )
А надбавки сотрудникам магазинов продукты и водителям которые продукты возят чтото должно за риск добавленно ?
С какого перепуга ИП должен оплачивать неработающих пусть Путин с олигархов трясет мало чтоль наворовали
Денис Родяйкин, барыги говоришь как будто от них что то зависит если поставщик поднимает некуда деваться бесплатно никто работать не будет и дома сидеть тоже неделю тебе никто не оплатит так как работаешь на себя
интересно, школы закрыли, детские сады работают..
Если работодатель(ч.п)просит написать за свой счёт.Что делать
Андрей Егоров, в трудовую инспекцию и ничего не писать
Плевать компании хотели на "оплачиваемый" выходной. Сына заставляют заявление на отпуск писать на неделю.
Алена Савельева, и что у сына в организации все дружно написали такое заявление?
Надо подождать Указа Президента.
По идеи - это незаконно.
Ваше право не выходить на работу. Но все зависит от вашего положения на работе. Работодатель должен оформить вас, как сверхурочный выходс дополнительной оплатой.
Кандидат юридических наук, писать грамотно научись.. По идее.. Юрист, блин...
Так, или иначе частные работодатели продолжат работу, бизнесу простои не выгодны. Главное, что не объявили карантинныне меры. Возможно массовое перемещение людей из городов, что только больше подхлеснет эпидемию!
Саратов полным составом будет работать.так как у нас кроме аптек магазинов банков и автобусов ничего нет.производство умерло.