Если всего один- то умение делегировать полномочия! Потому что, на мой взгляд, руководитель, это прежде всего организатор. И его главная задача подбор исполнителей и организация процесса.
Организаторские способности. К нему бы я еще отнесла умение расставлять правильных людей на правильные места. Даже hard skills отступают на второй план.