Что делать, если задерживают зарплату?

Отвечает Управление правовой помощи.

Сайт: http://advokat-krd.ruИнстаграм: https://www.instagram.com/advokat_upp/

Что можно сделать, если вам задержали зарплату Если работодатель отказывается выплачивать заработную плату, работники имеют право приостановить работу до того момента, пока задолженность не будет погашена работодателем. Чтобы это сделать, должны быть соблюдены два условия:

• Работодатель задерживает выплату более 15 дней (отсчет нужно вести от даты, когда должна была быть выплачена заработная плата).
• Работник отправил извещение о приостановке работы работодателю и тот его получил. Обратите внимание, что здесь важен сам факт получения документа, а не факт его отправки.

ГИТ или суд? Задержка заработной платы влечет за собой не только административную, но иногда и уголовную ответственность. Не стоит бояться обращения в соответствующие органы. Это вовсе не бессмысленно, как думают многие. Если вы попали в подобную ситуацию, у вас есть два варианта – обратиться в Государственную инспекцию труда (ГИТ) или подать судебный иск.Обращение в ГИТ – насколько это результативно?Государственная инспекция труда была создана специально для защиты прав работников. ГИТ проводит проверку организаций с целью выявления несоответствий трудовому законодательству. Многие работники, в первую очередь, обращаются именно сюда. Однако у ГИТ есть существенные недостатки:

• Предоставленные документы рассматриваются в течение месяца. На деле, это занимает даже больше времени, потому что инспекция перегружена обращениями.
• ГИТ может обязать работодателя выплатить сотруднику оклад – но премии и другие доплаты последний платить не обязан.
• Работодатель может намеренно предоставить неполный пакет документов. Но если инспектор сочтет его полным, сотруднику могут отказать.

И еще несколько нюансов. Если на юридическое лицо заведено дело или вынесено решение по этому делу, ГИТ не может изменить это решение. Кроме того, пока инспекция проводит проверку, истекает срок исковой давности (а он составляет один год), и вы уже не сможете обратиться в суд.Таким образом, обратиться в ГИТ вы можете, но это не решит проблему. И лучше сразу подать иск. А инспекцию можно привлечь в качестве третьего лица.Обращение в суд – чем раньше, тем лучшеНаиболее эффективна защита прав работников - через судебные инстанции. В составлении судебного иска вам помогут юристы Управления правовой помощи. В данном случае при подаче иска не нужно платить государственную пошлину.Согласно судебной практике, наиболее благоприятный исход дела могут обеспечить коллективные иски. Если сотрудники предприятия подадут коллективный иск, защита будет более результативной.Обратиться в судебную инстанцию нужно как можно раньше. Иначе предприятие может вывести деньги со своих счетов и объявить себя банкротом. Тогда добиться выплаты зарплаты будет очень сложно.Что нужно помнить, обращаясь в суд за защитойЕсли вы собираетесь подавать иск, вам будет полезно знать некоторые моменты:

• Комплектность документов. К иску нужно приложить копию трудовой книжки и трудового договора – это основные документы, подтверждающие факт работы в компании. Если на предприятии введена система премий, то нужно также приложить положение о премировании.
• Срок исковой давности. С 3 октября 2018 года он составляет 1 год. Отсчет ведется от дня, когда работнику должна была быть выплачена заработная плата, но работодатель выплату не осуществил.
• Банкротство организации. Если вы все-таки не успели подать иск до того, как организация объявила себя банкротом, вам придется добиваться выплаты через арбитражный суд. Для этого вы должны быть включены в специальный реестр кредиторов.

Конечно, есть и другие тонкости, но с ними должен разбираться юрист. Ваша главная задача – вовремя обратиться за защитой в Управление правовой помощи. И мы добьемся, чтобы вы получили честно заработанные деньги.Управление правовой помощи на страже ваших интересов Какой бы стабильной не была организация, в которой вы работаете, все может измениться в один момент. Не бойтесь заявить о своих правах. Наши юристы помогут вам отстоять свои права в суде качественно и с гарантией. Управление правовой помощи оказывает юридические услуги и имеет положительные отзывы. Мы помогли нашим клиентам добиться справедливости и наказываем Работодателя не только рублем, но и привлечением к административной ответственности!