Это только одна часть человеческих качеств. Полностью их можно увидеть (не оценить!) лишь в комплексе. А это лишь то, что говорит о его чувстве ответственности за подчиненных ему людей. О его культуре общения с подчиненными.
Я считаю, что начальнику важно быть человечным, так же как и персоналу клиентоориентированным.
Все мы люди и важно оставаться человеками )
Мне не раз приходилось и нанимать, и увольнять сотрудников. С многими после увольнения... Читать далее
Юрист гражданам, бизнесу. +79137681357(+WApp,viber) Консультации*Доки*Консалтинг
Перейти на xn--b1alxcdgq7e.xn--p1ai
Я думаю начальник должен качественно выполнять свои функции начальника. И не смешивать профессиональное и личное общение, чтобы в последующем личное отношение не помешало профессионально выполнить свою работу.