Анна, здравствуйте!
На мой взгляд выбор наставника это не только его экспертиза, сколько его возможности достичь желаемой цели, комфортность взаимодействия с ним, общие ценности и видение, наличие желания делиться вами опытом и экспертизой и наличие на это свободного времени и т.д..
Кроме того, важно понимать о каком наставнике идет речь: в образовательном учреждении, в адаптации к рабочей профессии, в проектах, в рамках ведения бизнеса или это что-то другое. У них разные цели и методы работы.
Не стоит забывать и об условиях взаимодействия. Например, это может быть бесплатная или платная передача опыта от наставника (тоже важный критерий!)
В целом сейчас набирает популярность менторинг, как метод обучения и развития. Есть много публикаций на эту тему
Надеюсь ответила на ваш вопрос