Педприятие закрывается до 1 июня, работодатель предлогает писать заявление на отпуск за свой счёт. Могу ли отказаться?

Конечно можете. Просто не пишите всё. Напишите жалобу в трудовую инспекцию. Закон будет на вашей стороне. Так же можно... Читать далее

DestraLegal.ru 4г54

Юлия КрасюкЮрист с опытом работы 5+ лет с сфере защиты прав потребителей, семейного и жилищного права

За вынужденный период самоизоляции в апреле месяце, мне заплатили 5200, законно ли это. Работаю официально по ТК.

Татьяна К. · 2 ответа

Приветствуем Вас! Период самоизоляции никак не влияет на размер зарплаты. Вы должны были получить сумму, указанную в Вашем... Читать далее

GorodRabot.ru 5 лет2,7 K

Анастасия К.

Если при сокращении не дали выходное пособие и обманули, куда обращаться?

И никак не разберусь, стоит ли забирать... Развернуть

Анонимный вопрос · 1 ответ

Если трудовой договор расторгают из-за сокращения штата, увольняемому сотруднику помимо заработной платы и компенсации за н... Читать далее

Оксана Иванова 5 лет3,5 K

Специализация - банки и финансы. Увлечения разносторонние, умею читать законы и документы, люблю животных, растения, психологию.

Имеет ли право работодатель уволить раньше указанной даты в заявлении по собственному желанию ?

Анастасия Ким · 1 ответ

Работодатель не имеет права в одностороннем порядке уволить работника ранее указанной им даты без веских оснований... Читать далее

Николай Б.6 лет904

Имею высшее образование в сфере IT. Увлекаюсь компьютерами, чтением, спортом. Люблю шахматы.

Как действовать при задержке заработной платы, если ты электромонтер?

Елена А. · 1 ответ

Ваши действия в случае задержки заработной платы не должны зависеть от того, по какой профессии Вы работаете. Существует... Читать далее

Горячая линия: вопросы про коронавирус

5 лет1,8 K

Тимофей Белов

У меня подозрение на короновирус, но врач поставил диагноз орви. Работа связана с людьми - в аптеке. Кто будет отвечать за заражение?

Nata D. · 1 ответ

Здравствуйте! Мы нашли подходящий ответ. Предлагаем почитать ответ адвоката Агоры Владимира Васина на вопрос «За нарушение... Читать далее

Александр 6 лет1,1 K

Люблю сложные вещи

Работник постоянно нарушает трудовую дисциплину, оформлен по трудовому договору, как его перевести на договор подряда?

Алексей В. · 2 ответа

Можно расторгнуть трудовой договор и оформить договор подряда с согласия работника, без согласия работника его можно... Читать далее

Георгий 2г29

Я есмь Аз. Сотворение, бытие, образование ... .

Чьи права и интересы стоят выше прав госслужащего?

Ида Майснер · 4 ответа

Госслужащий - это служащий Государю в его державе - государстве. Отсюда и ответ - Государь выше госслужащего (если... Читать далее

БУХОТЧЁТ.ру: Главное о налогах

3г967

Анна ЛобановаЭксперт ООО "Сервис БУХОТЧЕТ.ру"

Ознакомление с графиком отпусков обязательно?

Должен ли работодатель ознакомить и как... Развернуть

Юли · 4 ответа

Добрый день! Вообще Трудовой кодекс прямо не требует знакомить работников с графиком отпусков. Но юристы и кадровики... Читать далее

Адвокат Косолапов Андрей Юрьевич 5 лет1,1 K

Андрей Юрьевич Косолапов адвокатЮрист. Адвокат. + Медицинское образование по специальности "Лечебное дело". Уникальный человек, умница. Как-то так...

С 12 мая послабления карантина. До 31 мая имеют ли право уволить в период карантина? И с какого числа имеют права увольнять?

Полина Васильева · 1 ответ

Никакой фатальности в карантине нет. Карантин - не повод увольнять сотрудников. Тем не менее, увольнение было возможно в... Читать далее