В каких случаях возможна замена отпуска денежной компенсацией?
Труд
Анонимный вопрос · · 2,4 K
Вы можете написать заявление о компенсации на ту часть отпуска, которая превышает 28 дней. Если у вашего нанимателя будет хорошее настроение, то он ее выплатит.
В полном же объеме и в обязательном порядке компенсация выплачивается только при увольнении.
Добрый день.
Согласно ТК РФ, каждый работник ежегодно имеет право на 28 оплачиваемых отпускных дней. Но иногда вместо отпуска можно получить деньги. Когда закон это разрешает?
Закон гарантирует право на оплачиваемый отпуск... Читать далее