Сколько налогов платит работодатель за сотрудника?
Бизнес и менеджментНалоги+2
Анонимный вопрос · · 410,9 K
Добрый вечер! На самом деле работодатель платит только один налог за сотрудников — НДФЛ 13%. Но еще нужно платить страховые взносы, а также подавать в налоговую, ФСС и ПФР несколько видов отчетности.
Отчетность за сотрудников одинаковая для ИП и для ООО, разницы нет.
Посмотрим, какие взносы платит ИП.
Страховые взносы за сотрудников. Каждый месяц ИП рассчитывает и платит за сотрудников:
- 22% от зарплаты — взносы на ОПС;
- 5,1% — на ОМС;
- 2,9% — на страхование от временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ВНиМ);
- от 0,2 до 8,5% — от несчастных случаев, их еще называют взносы на травматизм.
Срок уплаты — каждый месяц до 15-го числа следующего месяца. Например, взносы за март нужно перечислить до 15 апреля.
Некоторые работодатели могут платить меньше, если получат льготу от государства.
Льготы для ИП из реестра МСП. ИП, которые относятся к малому бизнесу и включены в реестр субъектов малого предпринимательства, могут считать взносы за сотрудников по пониженным тарифам:
— на ОПС — 10%;
— на ВНиМ — 0%;
— на ОМС — 5%.
Льготные тарифы действуют только на ту часть зарплаты, которая превышает МРОТ — минимальный размер оплаты труда. В 2021 году это 12 792 ₽. Взносы на зарплату в пределах МРОТ рассчитывают по обычным тарифам.
Другие льготы по страховым взносам. Отдельные категории ИП также платят взносы за сотрудников по сниженным ставкам. Например, это участники свободной экономической зоны в Крыму и Севастополе, особой экономической зоны в Калининградской области.
Также про НДФЛ мы подробно разобрали в статье на Бизнес-секретах.
Первый
Работодатель за сотрудника платит 30% страховые взносы, от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний от 0,2% до 3% и за сотрудника, как агент платит НДФЛ от 13% до 30% в зависимости резидент он или... Читать далее
2 эксперта согласны
Игорь Василенко
17 янв 2022подтверждает
лаконично
Добрый день!
Любые организации или предприниматели, которые производят выплату заработной платы и иные вознаграждения физическим лицам, являются налоговыми агентами.
НДФЛ
При выплате сотрудникам зарплаты налоговый агент обязан... Читать далее
В России работодатель обязан уплачивать следующие налоги и взносы за каждого сотрудника:
1. Налог на доходы физических лиц (НДФЛ). Работодатель обязан удерживать и перечислять НДФЛ с зарплаты своих сотрудников в размере 13% от... Читать далее
Если понимать вопрос буквально, то работодатель является агентом (т. е. платит за сотрудника один налог - НДФЛ (в просторечии подоходный налог). Ставка его 13% от суммы начисленной заработной платы. Если сотрудник еще и... Читать далее
1 эксперт согласен
У Вас перепутано: ФСС- 2,9%, Мед страхование -5,1%. Я очень испугалась, что неправильно посчитала.
Работодатель платит 43 % , причем 13% вычитает из зарплаты работника остальное платит из своей прибыли:
Пенсионный фонд 22%
Фонд социального страхования (ФСС) — 5.1%
Фонд обязательного медицинского страхования — 2.9%
Пенсионный фонд 22%
Фонд социального страхования (ФСС) — 5.1%
Фонд обязательного медицинского страхования — 2.9%
Сопровождение сделок с недвижимостью
Проверка и подготовка документов
Подбор
Перейти на vk.com/apartment_dealer1
Уточняю, платит не из прибыли, а они составляют расходы предприятия.
Если нужно простой ответ, то ответ 4 налога.
1) Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)
2) Взносы в пенсионный фонд (ПФР)
3) Взносы в фонд социального страхования (ФСС)
4) Взносы в фонд обязательно медицинского страхования... Читать далее
Совершенно верно никаких 30 процентов с вашей зарплаты не удерживается. Начисленная зарплата является лишь базой... Читать дальше
Дадим сначала определение налога и взноса.
Под налогом понимается обязательный, индивидуально безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц в форме отчуждения принадлежащих им на праве собственности, хозяйствен... Читать далее
Платит страховые и пенсионные взносы, примерно 40.000 рублей в год (в любом случае) + в зависимости от типа юр... Читать дальше
Ставка НДФЛ для резидентов — 13%. Общий размер страховых взносов — минимум 30% с размера зарплаты до удержания налога. В результате работодатель платит минимум 49% налогов и взносов с выплат работникам. Налог и взносы... Читать далее
Поэтому работать с самозанятыми выгоднее
Организации и индивидуальные предприниматели платят не только налог на прибыль, но также обязательные взносы и налоги за каждого наемного сотрудника.
Налоговые платежи
Учредитель компании одновременно является налоговым... Читать далее
Ответы на похожие вопросы
Сколько налогов платит работодатель за работника? — 3 ответа, задан
Добрый день!
С зарплаты каждого работника компания отдает государству 43% от суммы, даже если это ООО с одним сотрудником или ИП с большим штатом.
НДФЛ — налог на доходы физических лиц - 13%
Взносы на пенсионное страхование - 22%
Взносы на медицинское страхование - 5,1%
Взносы на социальное страхование - 2,9%
Взносы на травматизм 0,2% — 8,5% в зависимости от тарифа