Застрахованным женщинам в системе обязательного страхования (к ним, в том числе, относятся все работающие по трудовому договору) полагаются следующие выплаты:
- декретные выплаты - осуществляются согласно больничному листу, выданному мед. учреждением. В общем случае он выдается на период 70 дней до предполагаемой даты родов и 70 дней после (при сложных родах или многоплодной беременности - на более длительный срок). Оплата приходит от ФСС, но оформляется выплата через работодателя. Рассчитывается в размере 100% среднего заработка, рассчитанного за 2 года, предшествующих году наступления декретного отпуска. Если стаж менее 6 месяцев (то есть если данная работа для Вас первая в жизни, это не совсем ясно из вопроса), пособие выплачивается в размере, не превышающем МРОТ за каждый месяц;
- пособие по уходу за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет. Назначается со следующей даты после окончания больничного листа. Аналогично - оплата приходит от ФСС, но оформляется выплата через работодателя. Рассчитывается в размере 40% среднего заработка за 2 года, предшествующих году наступления отпуска по уходу за ребенком. Если стаж менее 6 мес., то расчеты производятся исходя из МРОТ.
Выше перечисленные выплаты получают все работающие женщины, независимо от доходов. А если ваша семья является малообеспеченной, то ДОПОЛНИТЕЛЬНО можно подать заявление на "путинские" выплаты. Тогда уполномоченными органами (как правило, это органы соц. защиты) будут проверены доходы семьи, и в том случае, если они не превышают 2х кратной величины регионального прожиточного минимума на каждого члена семьи, будет назначено такое пособие. На первого ребенка данное пособие платится за счет фед. бюджета, на второго - за счет средств мат. капитала. Размер пособия равен прожиточному минимуму для детей, установленному в конкретном регионе.