Какова структура предмета труда руководителя (управленца)?

Структуру предмета труда управленца можно выразить в 4 действиях:

1. Планирование

2. Действие

3. Проверка результатов

4. Принятие решений об устранении ограничивающих результаты факторов

(на примере классической модели Деминга PDCA)