Заработную плату научных сотрудников и преподавателей в России посчитать очень сложно. Могу привести примеры работы доцента, так как научная работа входит в обязанности доцентов.
Базовая ставка преподавателя в России может быть очень низкой, но некоторые вузы доплачивают надбавками, чтобы поднять ежемесячную оплату труда до какого-то гарантированного уровня. В некоторых вузах гарантированного уровня нет, и надбавки назначаются каждый месяц или каждый год в зависимости от выполненной работы (например, существует практика выплаты надбавок за статьи, опубликованные в международных реферируемых журналах – это создаёт прекарные условия труда из-за длительных и непредсказуемых публикационных циклов). Российские преподаватели также часто работают на нескольких работах и в нескольких проектах (это относится и к врачам в России).
В США и в Великобритании базовая зарплата в университете составляет основную часть дохода преподавателя. Однако, как и в России, сотрудники американских и британских университетов могут иметь дополнительные источники дохода в виде грантов или научно-исследовательских ставок в исследовательских институтах и центрах. Разброс зарплат и верхние планки очень трудно посчитать.