Добрый день!
По соглашению сторон вы можете его переносить хоть 10 раз. Трудовой кодекс не содержит ни количества переносов, ни закрытого перечня случаев, когда работник может перенести отпуск.
Но нужно обратить внимание, что отпуск работнику может быть предоставлен и в иное время, не предусмотренное графиком отпусков, если он выскажет такую просьбу, а у работодателя не возникнет возражений по поводу конкретного периода.
Поэтому, тут важно, чтобы ваш работодатель был согласен.