Здравствуйте! Вам нужно понять одну, простую вещь. Проводя собеседование, вы вряд-ли найдете своего двойника. Встретить джуна или мидла, которых вы ожидаете - шанс очень мал. Вспомните как вы начинали и спрашивайте те вопросы, которые бы вы хотели задавать себе, в то время. И тогда вы найдете того человека, которого ищите. Удачи вам.
Разработка программного обеспечения. Автоматизация бизнес процессов. Дизайн.Перейти на dta.agency
Для неспециалиста такого способа нет. Специалист может примерно определить уровень другого специалиста в той же сфере, если этот уровень не выше его собственного. В этом обычно и состоит цель технического интервью.
Градации... Читать далее
Веб-разработчик, геймер, специалист по этике · 13 дек 2021
Достоверный способ определить квалификацию программиста это Святой Грааль отделов кадров по всей планете. Никто ещё не знает его, иначе все бы им пользовались. Единственный способ, который у нас имеется, это непосредственно... Читать далее
Да, такой способ есть. Надо с этим программистом поработать пару месяцев на реальных проектах, тогда можно достоверно сказать, какая у человека квалификация. Это явление называют "испытательный срок", в течении этого времени... Читать далее
Диванный философ, по совместительству инженер · 14 дек 2021
Можно. Но долго. Дать сравнительно небольшой но и не на день реальный проект из тех которыми занимается Ваша компания. Возможно то что параллельно уже делает Ваш разработчик, если проект критичен по срокам. И посмотреть что... Читать далее
Openstack DevOps and IBM/Informix Certified DBA... · 12 дек 2021
На самом деле, если вы думаете, что знаете все, что нужно знать о разработке программного обеспечения, это не положительный знак. Если вы думаете, что вы молодец, что ж, вы думаете, что вы молодец, независимо от того... Читать далее