Здравствуйте, подскажите пожалуйста. В СТД-ПФР у нового сотрудника такие есть отметки на титульнике:
Подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки 25.01.2022
Дата подачи Подано заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности 23.06.2020
Вторая запись - с предпоследнего места работы, где сотрудник переходил по собственному желанию на ЭТК в 2020
Первая запись - с последнего места работы 2022 , причем сотрудник не писал никаких заявлений о желании продолжать ведение бумажной трудовой, при увольнении ему выдали СТД-Р, на этом последнем месте работы бумажную уже не вели.
Надо ли что-то корректировать? - ведь в любом случае сотрудник хочет оставаться на ЭТК, да и откатить переход на ЭТК невозможно согласно закона? тем более что в трудовой книжке бумажной есть отметка о переходе на электронную форму (заявление о предоставлении сведений от 23.06.2020.) Иначе говоря, в этой ситуации нужны ли какие -то действия? Спасибо!