Это единовременная материальная помощь от работодателя работнику (родителям, усыновителям, опекунам) при рождении (усыновлении (удочерении) ребенка, которую выплачивают в течение первого года после рождения (усыновления, удочерения).
Если такая выплата свыше 50 000 рублей на каждого ребенка, она облагается подоходным налогом (НДФЛ) на основании абз. 7 п. 8 ст. 217 Налогового кодекса РФ.
Учтите, что сделать такую выплату - это право, а не обязанность работодателя. Её прописывают в локальных нормативных документах организации.