Насколько я понимаю вопрос, речь идет о работе у 2 работодателей по 2 трудовым книжкам на 2 ставки? Если вопрос я поняла правильно, то вот мой ответ:
Вам никто не мешает ввести в заблуждение второго работодателя. Надо только понимать, что Вы сознательно нарушаете нормативные акты РФ в области трудового права. А вот что за это будет я, честно говоря, затрудняюсь ответить. Возможно, если об этом станет известно второму работодателю, он внесет изменения в трудовой договор с Вами. Возможно попробует расторгнуть трудовой договор в связи с введением его в заблуждение. Думаю здесь лучше смогут ответить юристы в области трудового права. Я не нашла конкретной нормы, где была бы прописана ответственность за две основных работы. Кстати, ГИТ тоже не смогла подсказать ничего конкретного, по крайней мере по телефону.
Вам никто не мешает ввести в заблуждение второго работодателя. Надо только понимать, что Вы сознательно нарушаете нормативные акты РФ в области трудового права. А вот что за это будет я, честно говоря, затрудняюсь ответить. Возможно, если об этом станет известно второму работодателю, он внесет изменения в трудовой договор с Вами. Возможно попробует расторгнуть трудовой договор в связи с введением его в заблуждение. Думаю здесь лучше смогут ответить юристы в области трудового права. Я не нашла конкретной нормы, где была бы прописана ответственность за две основных работы. Кстати, ГИТ тоже не смогла подсказать ничего конкретного, по крайней мере по телефону.
В любом случае одна из работ у вас будет по совместительству либо на полставки. При этом в обоих случаях у вас будет официальное трудоустройство.
Здравствуйте. Хочу сразу подметить, что Вы, конечно же будете устроены официально и на первой работе и на второй, законом это не запрещено. Но существует одно НО... В любом случае, первая работа будет считаться основной, а... Читать далее
Что значит накажут руководителя? Как накажут и на сколько? Общие фразы тут никому не интересны!
Здравствуйте!
Если второго работодателя не смущает тот факт, что вы в данный момент уже трудоустроены - проблем никаких не будет.
Тут самое важное, чтобы вы физически могли выполнять свои трудовые обязанности и на первом и на... Читать далее
Скажите пж я хочу уволитца а мне неотпускает и говарит что по статю уволит что мне делать