Теперь Кью работает в режиме чтения
Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя
Александра Маркина
Юрист в сфере трудового права и персональных данных
Активность на Кью
ВАШЕ ПРАВО
Участник
Право🆘
Участник
Юриспруденция
Редактор
4
ответа
2
поста
1
вопрос
12
ачивок
Активность
Все
Юриспруденция
2г
604
Александра Маркина
Юрист в сфере трудового права и персональных данных
Деление отпуска на части
Отпуск разрешают взять только на 7 дней или на 14 дней, разделить отпуск на 14 дней и более мелкие промежутки не дают...
Читать далее
1 эксперт согласен
Юриспруденция
2г
2,6 K
Александра Маркина
Юрист в сфере трудового права и персональных данных
Можно ли перенести отпуск с помощью сообщения в мессенджере?
Можно ли уведомлять руководителя об опоздании, переносе отпуска, более раннем уходе с работы руководителя по электронной...
Читать далее
1 эксперт согласен
Юриспруденция
2г
901
Александра Маркина
Юрист в сфере трудового права и персональных данных
Я работаю дистанционно и меня отправили в командировку. Кто оплачивает расходы?
2 ответа
Александра Маркина
Юриспруденция
3г
3,2 K
Екатерина Бобарыкина
Эксперт в области приватности и трудового права. Рассказываю о рисках, о которых не подозревает 90% работодателей @laborcompliance
Нет в реестре – значит не оператор?
Нет в реестре – значит не оператор? Любая компания, которая имеет хотя бы одного сотрудника или контрагента, априори...
Читать далее
1 эксперт согласен
2
Александра Маркина
Юриспруденция
3г
2,2 K
Екатерина Бобарыкина
Эксперт в области приватности и трудового права. Рассказываю о рисках, о которых не подозревает 90% работодателей @laborcompliance
Зарплата - острая тема не только для работников, но и для бизнеса
Зарплата - острая тема не только для работников, но и для бизнеса. На первый взгляд правила очевидные: платить вовремя и в...
Читать далее
cdep.ru/index.php
1 эксперт согласен
Александра Маркина
Юриспруденция
3г
678
Екатерина Бобарыкина
Эксперт в области приватности и трудового права. Рассказываю о рисках, о которых не подозревает 90% работодателей @laborcompliance
Должен ли работодатель оплачивать счета за интернет и электроэнергию дистанционного работника?
Как всегда у юристов, универсальной таблетки нет. Ответ будет зависеть от совокупности обстоятельств: ✅По чьей инициативе...
Читать далее
Онлайн Инспекция — Главная
xn--80akibcicpdbetz7e2g.xn--p1ai
1 эксперт согласен
Александра Маркина
Юриспруденция
3г
728
Екатерина Бобарыкина
Эксперт в области приватности и трудового права. Рассказываю о рисках, о которых не подозревает 90% работодателей @laborcompliance
Альтернатива сокращению, если нет времени ждать
Когда финансовые ресурсы на исходе, у компании может не быть 2-х месяцев, чтобы уволить работников по сокращению: в это...
Читать далее
1 эксперт согласен
Александра Маркина
3г
53
Юрист в сфере трудового права и персональных данных
Что означает приостановление отдельных положений об упрощении выдачи виз гражданам Российской Федерации и Европейского Союза?
Виктория Смирнова
·
2 ответа
Думаю, что ничего не означает, так как это Упрощенный порядок де-факто и не применялся из-за ковида.
Главная
Сообщества
Войти
Через года
Вы с нами один год!
Сотни глаз
Ваши ответы и посты набрали 1000 просмотров.
А вы классный!
Вы получили первые лайки на Кью.
Кьюментатор
Вы написали 5 комментариев.
Спросил о важном
Ваши вопросы набрали 100 просмотров.
Ставлю лайк!
Вы поставили 50 лайков.
Пример для подражания
За идеально заполненный профиль.
Эксперт
Вы стали экспертом Кью. Мы вами гордимся!
Постоянный гость
Вы заходите на Кью каждый день в течение недели!
Время Кью
Вы провели на Кью один час.
Магистр верификации
За активную верификацию ответов и постов.
Душа компании
За активную позицию в сообществе.