Теперь Кью работает в режиме чтения

Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя
филолог, product owner, диванный эксперт по...  · 27 окт 2020  · yandex.ru/q/loves/ocsr

о "всему своё время"

знаете такое выражение "всему своё время"?
я вот только недавно поняла, про что оно.
я всегда была достаточно амбициозной. я верила в свои силы, что я могу стараться, продуктивно работать, мне очень хотелось показать другим, что я достойна большего, чем имею. зачем? это интересный и хороший вопрос, но сегодня не об этом.
недавно я получила повышение на работе. и как раз после этого и задумалась о теме.
более 4 лет я работаю в компании, которая занимается реализацией туристических услуг. и, наверное, года два назад меня стали посещать мысли "что-то я тут засиделась, работу свою я знаю на отлично, могу с любым вопросом помочь коллегам" и прочее. мне казалось, что я переросла свою работу (хотя нам всегда есть чему учиться), и я стала думать о том, что хочу повышение. высокий статус на работе - это власть. а власть - это возможность вносить изменения. я понимала, что в моей работе есть такие моменты, которые однозначно надо менять - они устарели, есть другие, более продуктивные подходы, почему же только я это вижу и понимаю?!
пока я варилась в этих мыслях, в моём отделе освободилась должность заместителя руководителя. и я, вся в своих амбициях и мыслях, как сделать мир лучше, побежала к своему руководителю на собеседование, думая, что сейчас-то я вам покажу, как дела надо делать, выкачу все свои идеи, мысли, и все увидят, как можно улучшить процессы.
я получила отказ.
не стану расписывать свои эмоции по этому поводу. обзовём их "обидой на то, что я не заслужила этот отказ".
но мой руководитель - золотой человек. и он не просто сказал "нет" - он объяснил, почему, расписал мне все детали. и вот тут-то я поняла то, чего не понимала раньше.
я - очень эмоциональный человек. видя проблему, я сразу рвусь в бой, ищу сто путей вылезти из любой задницы. забывая при этом оглянуться на то, откуда вообще проблема выросла.
можно придумать миллион вариантов решений любой ситуации, с которой ты столкнёшься. тратить на это свои ресурсы, фантазию. а можно посмотреть на причины возникновения ситуации, сделать выводы, что и как надо изменить, и сократить расход своего времени на решение.
именно из-за того, что я слепо берусь решать что угодно, без должного анализа, но зато с привлечением эмоций, я получила свой отказ на ту должность. по словам моего руководителя, "эмоции - это прекрасно, но мы в бизнес-сфере, и нужно не только держать в узде себя, когда что-то идёт не по-твоему (а оно всегда так будет), но и понимать, что мы работаем с клиентами, от которых зависит финансовое благополучие нашей компании. надо уметь считаться с чужим мнением, а своё выражать корректно, оставляя эмоции при себе".
после отказа я вернулась на своё рабочее место, долго думая об этих словах. с одной стороны, я всё ещё была обижена отказом, считая, что не заслужила его. а с другой понимала - мой руководитель прав. и для того, чтобы взять на себя ответственность, которая приходит с руководством, нужно менять свой подход. быть более гибкой, вдумчивой, анализировать, просчитывать наперёд, и быть в абсолютной степени корректной и вежливой с другими людьми. никто не станет тебя слушать, если ты орёшь и раздражаешься - идеи, преподносимые в такой обёртке, не кажутся рациональными и полезными, даже реально стоящие идеи.
спустя два года работы (и работы над собой) я получила повышение. сразу до руководителя. и мой руководитель, который тогда отказал мне, сейчас, уходя, передал мне свою должность, сказав "я абсолютно уверен, что ты справишься, потому я предложил твою кандидатуру. я вижу, как ты выросла, и что ты поняла мои слова. всегда будет над чем работать, но ты уже ступила на путь изменений и много прошла, показав, что ты умеешь работать не только как профессионал на своём месте, но и как человек, над собой".
вот в этом и смысл "всему своё время". мы получим то, что хотим, но когда будем реально к этому готовы.
поэтому, если сейчас у вас не получается иметь то, что хотелось бы, подумайте - а вы реально готовы это иметь? представьте, что у вас уже это есть. что вы будете делать? прямо в деталях представьте. и если белых пятен много, вы сами поймёте, что не готовы. хотеть - хорошо, но недостаточно. работайте, делайте усилия, двигайте себя вперёд, и тогда то, что, по вашему мнению, должно принадлежать вам, придёт к вам само, ведь вы уже будете готовы к этому.
Психология+3

Почему вы написали обо мне? :))))