Теперь Кью работает в режиме чтения
Мы сохранили весь контент, но добавить что-то новое уже нельзя
Евгений Файзулин
Волгоград
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Опыт работы
Delta системы безопасности
2021 — Н.в.
Ведущий бизнес-тренер телемаркетинга b2b и b2c
Merlion
2020 — 2021
Дивизиональный бизнес-тренер
Сбербанк
2019 — 2020
Бизнес-тренер
Показать все
Образование
Волгоградский государственный социально-педагогический университет
2013
Экономики и управления, Магистр
Волгоградский государственный технический университет
2011
Экономики и управления, Специалист
Контакты
eugen_fazy
jony_faiz
Активность на Кью
Все сообщества
Управленческая риторика
Участник
Университет «Синергия»
Участник
Коучинг
Участник
6
ответов
4
вопроса
14
ачивок
Активность
Все
Образование
3г
351
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Как в рамках обучения формируются умения? Как это спрогнозировать?
Anna Shefel
·
4 ответа
Умения формируются в процессе обучения на основе знаний, полученных на обучении (теории) в совокупности с практическими...
Читать далее
Евгений Файзулин
3г
121
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Какие и как отслеживать показатели, при корпоративном обучении персонала?
Анонимный вопрос
·
1 ответ
Самый важный показатель - эффективность корпоративного обучения. Существует ряд моделей, позволяющий провести оценку. В...
Читать далее
1 эксперт согласен
1
Образование
3г
283
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Почему курсы личностного роста пользуются популярностью? Что люди хотят получить от таких курсов?
Любовь Кобцева
·
15 ответов
Изначально необходимо понять причину из-за которой человек выбирает такие мероприятия. Это может быть: популярность...
Читать далее
Евгений Файзулин
3г
714
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Что более целесообразно для развития в корпоративном обучении, получение PhD или MBA?
1 ответ
Новое образование
3г
145
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Какие инструменты наиболее продуктивны в онлайн вебинаре и онлайн тренинге?
нет ответов
Развитие персонала/soft-skills
3г
269
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Подскажите топовую литературу по корпоративному образованию.
1 ответ
Образование
3г
309
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Подскажите кандидатские и докторские диссертации по корпоративному образованию.
2 ответа
Образование
3г
114
Евгений Файзулин
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Какой формат онлайн-курсов лучше всего подходит для бизнеса?
Любовь Кобцева
·
5 ответов
Все зависит от бизнеса, специфики работы сотрудников и самой темы обучения. Из существующих форматов, я бы отметил...
Читать далее
Евгений Файзулин
3г
73
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Как найти мотивацию для личного роста без курсов, коучей и психологов?
Любовь Кобцева
·
11 ответов
Мотивация появляется тогда, когда у человека формируется внутренняя потребность в чем-либо. Поэтому, если нет мотивации...
Читать далее
Первый
Евгений Файзулин
3г
207
Педагог, бизнес-тренер по продажам и soft skills, методолог, эксперт в корпоративном обучении, фасилитатор
Как узнать, что навыки сотрудника выросли в результате корпоративного обучения?
Вопрос от участника митапа «Метрики корп...
Развернуть
Anna Shefel
·
7 ответов
По результатам работы после обучения. Если эффективность повысилась, значит обучение было полезное и сотрудник применяет...
Читать далее
Главная
Сообщества
Войти
Через года
Вы с нами два года!
Дипломат
За заполнение поля «Работа».
Ученый кот
За заполнение поля «Образование».
Постоянный гость
Вы зашли на Кью второй день подряд!
Время Кью
Вы провели на Кью пять часов.
Ставлю лайк!
Вы поставили 5 лайков.
Спросил о важном
Ваши вопросы набрали 1000 просмотров.
Душа компании
За активную позицию в сообществе.
Сотни глаз
Ваши ответы и посты набрали 100 просмотров.
А вы классный!
Вы получили первые лайки на Кью.
Найдётся всё!
Вы дали первые 5 ответов на Кью!
Мобильный Кью
За установку приложения Кью.
Эксперт
Вы стали экспертом Кью. Мы вами гордимся!
Пример для подражания
За идеально заполненный профиль.